為進(jìn)一步凝聚共識，科學(xué)謀劃明年工作思路，12月24日上午，市物資集團(tuán)召開工作務(wù)虛會。物資集團(tuán)黨委書記張能清主持會議，物資集團(tuán)中層以上管理人員參加會議。

會上，物資集團(tuán)中層管理人員圍繞崗位職責(zé)，逐個(gè)總結(jié)2021年工作亮點(diǎn)、存在問題及困難，謀劃明年的工作思路和安排；物資集團(tuán)分管領(lǐng)導(dǎo)對分管范圍內(nèi)的部室或權(quán)屬企業(yè)進(jìn)行點(diǎn)評。

張能清通報(bào)了物資集團(tuán)2021年全年的工作情況，對物資集團(tuán)2022年的工作指出了努力方向，就如何貫徹落實(shí)，張能清結(jié)合黨的十九屆六中全會精神的學(xué)習(xí)以及市黨代會部署提出了五點(diǎn)要求，一是講政治。堅(jiān)持黨對國有企業(yè)全面領(lǐng)導(dǎo)，樹牢“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入國企改革發(fā)展全過程；二是定目標(biāo)。深化體制機(jī)制、商業(yè)模式創(chuàng)新、效率變革，努力使物資集團(tuán)成為效率、效益、品質(zhì)領(lǐng)先的企業(yè)；三是轉(zhuǎn)方式。圍繞主業(yè)優(yōu)化發(fā)展方式，推動(dòng)企業(yè)由規(guī)模擴(kuò)張向質(zhì)量效益型發(fā)展轉(zhuǎn)變；四是要改革。持續(xù)深化企業(yè)內(nèi)部人事、勞動(dòng)、分配“三項(xiàng)制度”改革，加快完善現(xiàn)代國有企業(yè)制度；五是強(qiáng)合力。重視后備人才培養(yǎng)和員工隊(duì)伍梯隊(duì)建設(shè)，凝聚起高質(zhì)量發(fā)展強(qiáng)大合力。